3 documents pour matérialiser les actions de prévention de cette famille — une fois votre Document Unique réalisé.
Votre Document Unique identifie les risques et le plan d'actions qui en découle. Ces documents servent à exécuter ce plan : afficher la consigne, remettre la notice au salarié, tracer la formation, informer le service de santé au travail.
Ils ne remplacent donc pas l'évaluation des risques. Si vous n'avez pas encore de Document Unique, commencez par là — c'est lui qui vous dira lesquels de ces supports vous concernent.
Téléchargement immédiat après achat. Format Excel ou PDF selon le document.
Liste des travaux rendant obligatoires les douchesLa liste des travaux insalubres ou salissants pour lesquels l'employeur doit mettre des douches à la disposition de…
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Déclaration à l'inspection du travail : repas sur le lieu de travailLe modèle de courrier par lequel l'employeur déclare à l'inspection du travail que ses salariés — moins de 25 à…
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Demande de dispense : vestiaires collectifs, lavabos et douchesLe modèle de courrier par lequel l'employeur demande à l'inspection du travail une dispense d'aménager un vestiaire…
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Vestiaires en entreprise - Obligatoire ?Vidéo YouTube — se charge au clic
C'est lui qui détermine lesquels de ces supports vous sont utiles. Nous le rédigeons à partir de 560 € HT.
