Faut-il un Document Unique dans un centre équestre de deux salariés ?
Oui : le Document Unique est obligatoire dès le premier salarié, sans exception. Il s'établit par unité de travail — ici : enseignement et encadrement, soins et manipulation des chevaux, entretien des écuries, accueil des cavaliers.
Quels sont les principaux risques dans un centre équestre ?
Les chutes de cheval et les coups de sabot d'abord, puis les coups de fourche, les glissades dans les écuries et les allergies. Le Document Unique évalue chaque activité — enseignement, soins, entretien — et fixe les mesures de prévention.
Les jeunes en formation peuvent-ils s'occuper des chevaux ?
Certains travaux avec les animaux font partie des travaux réglementés pour les jeunes de moins de 18 ans. Le Document Unique repère ces situations, et la fiche « apprentis et travaux dangereux » précise ce qui est interdit, réglementé ou autorisé.
Combien coûte le Document Unique pour un centre équestre ?
Le prix est ferme et dépend de votre effectif : 560 € HT de 1 à 3 salariés, 746 € HT de 4 à 9 salariés, 1 440 € HT de 10 à 19 salariés, 1 920 € HT de 20 à 49 salariés, 2 360 € HT de 50 à 100 salariés ; au-delà de 100 salariés, sur devis. Il comprend une assistance illimitée la première année et l'annexe du Document Unique (notice et feuille de route).
J'ai déjà un Document Unique : faut-il le refaire ?
Si votre DUERP a plus de 12 mois, vous êtes déjà en zone de risque. Nous mettons à jour les Documents Uniques établis par Jurisphera ; s'il a été réalisé ailleurs, nous établissons votre nouveau Document Unique.